Edition du 28-05-2022

L’emploi en baisse dans l’industrie pharmaceutique en 2013

Publié le vendredi 22 novembre 2013

Selon les résultats 2013 du Baromètre Emploi « Conjoncture & Tendances » réalisé par les cabinets BPI et Quadra+ pour le Leem, la trajectoire baissière de l’emploi entamée en 2008 se confirme. Limitée à -0,9 % en 2012, cette décroissance devrait atteindre -2,1 % en 2013, faisant passer les effectifs salariés sous la barre des 100 000 personnes.

Selon les prévisions, l’année 2013 devrait confirmer la tendance à la baisse des effectifs dans l’industrie du médicament avec 98 800 salariés à la fin de l’année. Soit un niveau d’effectifs proche de celui d’il y a dix ans. Cette baisse se rapproche de celle de l’ensemble de l’industrie, alors que contrairement aux autres secteurs industriels en France, l’industrie du médicament n’avait pas connu de diminution d’effectifs avant 2008.

La production et la R&D commencent à être touchées
Basée sur les déclarations des entreprises, l’enquête révèle un autre phénomène préoccupant. En plus des effectifs de promotion et des fonctions support, déjà lourdement impactés ces dernières années par les restructurations menées dans le secteur, 2013 verra un effritement des effectifs de Recherche et Développement, avec un recul estimé à -2,9 % par rapport à 2012. Les effectifs de production (42 % des effectifs totaux de la branche), qui sont traditionnellement orientés à la hausse, accusaient pour leur part en 2012 un recul de  -0,7 %, qui devrait se confirmer en 2013 avec une prévision à -1,1 %. Cette baisse, qui affecte également les effectifs des sous-traitants de production, constitue un retournement de tendance inquiétant.

« Dans un contexte global de destruction rapide de l’emploi industriel en France, les entreprises du médicament offraient jusqu’à présent l’exemple d’une industrie capable de concilier les exigences de sa mutation avec la maîtrise de ses effectifs, analyse Patrick Errard, président du Leem. Mais nos entreprises subissent de plein fouet les conséquences de trois ans d’alourdissement de la régulation, d’intensification de la pression fiscale, et de ralentissement de l’accès au marché des médicaments. Ces données sur l’emploi rejoignent d’autres paramètres préoccupants, comme le recul de 44 % des investissements productifs réalisés ces quatre dernières années. Plus qu’une simple tendance, il s’agit là d’un mouvement de fond qui doit sérieusement alerter les pouvoirs publics ».

 L’emploi dans les entreprises du médicament
– 100 968 salariés en 2012, une prévision de 98 844 salariés à fin 2013
– Un recul de l’emploi de – 3,3 % en 10 ans. Une baisse estimée à – 2,1 % pour 2013
– 10 000 recrutements en moyenne par an depuis 10 ans (8 880 en 2012 pour 958 pertes d’emploi)
– 80 % des salariés concentrés dans 9 régions d’implantation forte
– 42 % des effectifs en production, 27% en commercialisation, 17% en administration, 14 % en R&D


Tendances emploi – Interview de Pascal Le Guyader par LeemFrance

Source : Leem








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