Emploi Santé : quelles rémunérations en 2012 ?
Afin de trouver « le bon collaborateur », les processus de recrutement du secteur de la santé demeurent plus longs et toujours plus pointus. Dans sa récente étude de rémunération, le cabinet de recrutement Hays Santé décrypte les changements des recruteurs : profils les plus recherchés, culture d’entreprise, périodes d’essai, salaires… Pour mieux comprendre et mieux préparer vos entretiens d’embauche, le point de vue de Hays Santé en détails :
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